【コラム】「トップダウン(上意下達)」について考える パブリシティ 2017/01/18 ProFuture株式会社様が運営する経営・ビジネスの課題解決メディア「経営プロ」において、当センターに所属する佐藤正欣(特定社会保険労務士)のコラムを平成29年1月18日に掲載いただきましたので、ご報告申し上げます。今回は「『トップダウ……
【コラム】長時間労働削減に必要な視点 パブリシティ 2016/12/01 当センターに所属する佐藤正欣(特定社会保険労務士)のコラムが平成28年11月24日に掲載いただきましたので、ご報告申し上げます。今回は「長時間労働削減に必要な視点」です。長時間労働・サービス残業等、いわゆる過重労働に係る報道が世間で注目さ……
【コラム】「過労死問題」を考える パブリシティ 2016/10/27 当センターに所属する佐藤正欣(特定社会保険労務士)の今月のコラムを掲載いただきましたので、ご報告いたします。今月は「『過労死問題』を考える」です。今年から過労死等防止対策推進法を根拠に『過労死等防止対策白書』(厚生労働省)が作成されました……
【コラム】働き方改革、その先にみるもの パブリシティ 2016/09/27 当センターに所属する佐藤正欣(特定社会保険労務士)の今月のコラムを掲載いただきましたので、ご報告いたします。今月は「働き方改革、その先にみるもの」です。政府や東京都が日本の働き方を見直すために動き始めています。働き手が減少していく日本にと……
【コラム】日本柔道復活にみるマネジャーの重要性 パブリシティ 2016/08/29 当センターに所属する佐藤正欣(特定社会保険労務士)のコラムを掲載いただきましたので、ご報告させていただきます。今月は「日本柔道復活にみるマネジャーの重要性」です。リオ五輪では、日本は過去最多となるメダル獲得数で閉幕しました。なかでも、日本……
【コラム】社員の成長はプラス評価で促そう! パブリシティ 2016/07/26 当センターに所属する佐藤正欣(特定社会保険労務士)のコラムを掲載いただきましたので、ご報告させていただきます。今月は、「社員の成長はプラス評価で促そう!」「これはできない」・「あれもできない」・「こんなこともできない」…できることよりも……
【コラム】P.F.ドラッカーから社員のモチベーションアップについて考える パブリシティ 2016/06/20 ProFuture株式会社が運営する“経営・ビジネスの課題解決メディア「経営プロ」”において、当センターに所属する佐藤正欣(特定社会保険労務士)のコラムが掲載されました。ご報告させていただきます。今月は、「P.F.ドラッカーから社員のモチ……
【コラム】中小企業における「採用」を考える パブリシティ 2016/05/19 ProFuture株式会社が運営する“経営・ビジネスの課題解決メディア「経営プロ」”において、当センターに所属する佐藤正欣(特定社会保険労務士)のコラムが掲載されましたのでご案内いたします。今月は、「中小企業における『採用』を考える」とし……
【コラム】「かとく」と「過重労働特別監督管理官」が始動する! パブリシティ 2016/04/12 ProFuture株式会社が運営する“経営・ビジネスの課題解決メディア「経営プロ」”において、当センターに所属する佐藤正欣(特定社会保険労務士)の今月のコラムが掲載されましたのでご案内いたします。今月は、「『かとく』と『過重労働特別監督管……
【コラム】今度こそ「同一労働同一賃金」政策は日本に浸透するか!? パブリシティ 2016/03/14 ProFuture株式会社が運営する“経営・ビジネスの課題解決メディア「経営プロ」”において、当センターに所属する佐藤正欣(特定社会保険労務士)のコラムが掲載されました。今回のテーマは、「今度こそ『同一労働同一賃金』政策は日本に浸透するか……